Работа

Оператор call-центра (удаленно)

Сбор информации
Обновление справочника
Холодные звонки

В связи с расширением контакт-центра, набираем специалистов на удаленную работу. У тебя есть уникальная возможность работать в международной компании, вносить свой вклад в создание справочника по всей России, не выходя из дома. Создавай 2ГИС вместе с нами!

Твоими задачами будут

  • Обзвон компаний с целью обработки входящих заявок от компаний и пользователей
  • Обновление информации о компаниях в базе данных

Мы ждём от тебя

  • Наличие собственного оборудования (ПК/ноутбук, гарнитура)
  • Готовность к высокому темпу работы
  • Отличных коммуникативных навыков и усидчивости
  • Ответственность и самоорганизованность
  • Готовность работать с 12:00 до 21:00 по Новосибирску

Работа в 2ГИС

  • Белая зарплата и ДМС
  • Трудоустройство по ТК РФ
  • Собственный учебный центр: курсы, тренинги и книги для прокачки скиллов
  • Льготы, бонусы и корпоративные скидки от партнеров компании
  • Дополнительные дни отпуска за стаж работы в компании

Любим тех, кто умеет работать в команде, открыто общаться и стремится находить лучшие решения. Ждем твоего отклика.
Приходите, у нас хорошо
Как у других, только лучше
Классныйколлектив
Классный
коллектив
Мы любим и ценим сотрудников, тщательно их отбираем, помогаем расти и развиваться. Работать в 2ГИС — значит работать в компании лучших.
Комфортныйофис
Комфортный
офис
В нашем офисе красиво и удобно: кухня на каждом этаже (в «Сан Сити» и Академгородке), кофемашины и инстаграмные виды из окон.
Обучение за счёт компании
Обучение
за счёт компании
Мы верим, что учёба — важная часть работы, обучаем сотрудников и оплачиваем это время как рабочее.
Хочу работать в 2ГИС
Дарья Романова
Привет!
Я — Дарья Романова. Помогаю соискателям — изучаю резюме и провожу собеседования. Чтобы откликнуться на вакансию, расскажите о себе в форме ниже. Будут вопросы — смело пишите мне на почту.
Обязательно для заполнения
Обязательно для заполнения
Обязательно для заполнения
Отправилось!
Умпешная отправка формы
Мы рассмотрим ваше резюме в течение двух недель и сразу же сообщим результат. А пока почитайте что-то интересное.
Как долго рассматривается резюме?

Не дольше двух недель. Если вы не получили ответ, напишите или позвоните в отдел по работе с персоналом — возможно, ваше письмо не дошло.

Когда я могу ждать ответа после собеседования?

Через два-три рабочих дня. Если через три дня ответа нет, напишите или позвоните эйчару — тут уместно проявить инициативу.

Мы даём ответы по всем кандидатурам и любым решениям.

Могу ли я не отправлять резюме, а сразу прийти на личную встречу?

Нет, у всех наших специалистов в работе обычно сразу по несколько вакансий — у них плотный график интервью. Даже если вы придёте лично, вас все равно попросят прислать резюме на электронную почту.

Могу ли я подать резюме сразу на несколько позиций?

Да, но мы рекомендуем определиться с тем, какая работа интересна вам в первую очередь, и проходить собеседования последовательно.

Сколько собеседований мне нужно будет пройти?

В среднем — от двух до четырёх. Первая встреча — всегда со специалистом по работе с персоналом. Далее — ещё одно-два интервью с руководителем. Возможны промежуточные встречи с экспертами. Число собеседований зависит от конкретной вакансии.

Что делать, если я отправил резюме, но не получил ответ?

Позвонить в офис 2ГИС и попросить соединить с отделом персонала. Вам помогут разобраться в ситуации.

Где находятся офисы 2ГИС? В каком из них я смогу работать?

В Новосибирске — на левом берегу на площади Маркса в «Сан Сити» и в Академгородке — в одной из башен Технопарка. Работать предстоит там, где работает ваша команда, в описании вакансии обычно указано место работы.

Какие условия труда, есть ли социальный пакет?

2ГИС даёт полный соцпакет, ДМС с момента прохождения испытательного срока, работу в комфортном современном офисе с комнатами отдыха и кухнями на каждом этаже.

Возможен ли переезд в офисы других городов и стран 2ГИС?

Да, возможен, но нужно будет пройти внутренний конкурс на вакансию.

Какой карьерный рост возможен в 2ГИС?

Как горизонтальный — переход в другие отделы / департаменты, расширение зоны ответственности, так и вертикальный — можно вырасти в руководителя. Для этого в 2ГИС есть стажировки внутри компании, Корпоративный университет и ежегодная оценка персонала.