Привет! Наша команда занимается сбором, обработкой, хранением и предоставлением в удобном формате уникальных данных из внутренних и внешних продуктов: пользовательской статистики и данных по аудитории.
Наши основные пользователи: продуктовые аналитики, маркетинг и топ-менеджмент компании.
Наша главная задача - создавать инструменты, которые помогают быстро анализировать и принимать решения, включая стратегические, на разных управленческих уровнях. В процессе работы мы также настраиваем интеграции между командами, обрабатываем данные сложными алгоритмами, строим прогнозы и предоставляем эту информацию другим системам внутри компании.
Мы ищем fullstack-аналитика, который ценит самостоятельность и заинтересован в результате своей работы.
Тебе предстоит:
- взаимодействовать с внутренними заказчиками, бизнес-аналитиками, командами разработки и пользователями инструментов: от сбора информации до презентации готового функционала;
- погружаться в алгоритмы и формулы, изучать показатели и сценарии использования отчетов;
- валидировать, согласовывать и документировать требования, составлять технические задания, сопровождать процесс разработки и тестирования;
- работать с интеграциями: взаимодействовать с другими командами, определять форматы получения и хранения данных.
Ждём в нашу команду, если ты:
- системный аналитик с опытом от 3-х лет;
- анализируешь потребности заказчика и выявляешь истинную цель задачи;
- погружаешься в сложную бизнес-логику, проявляешь инициативу в исследовательской деятельности для повышения качества продукта;
- разбираешь предметную область на составные части: моделируешь бизнес-процессы, описываешь алгоритмы, строишь диаграммы объектов и их связей;
- обладаешь опытом написания системных требований;
- работаешь с SQL-запросами и и базами данных;
- умеешь читать XML / XSD.
Будет плюсом:
- понимание принципов интеграции нескольких систем (REST, Kafka);
- опыт работы с большими данными;
- опыт работы с OLAP-кубами;
- опыт работы BI инструментами (PowerBI, DataLense, SuperSet).
Почему у нас хорошо:
- 2ГИС — аккредитованная IT-компания;
- техника и ОС на выбор;
- у нас можно работать удалённо. Для нас важен специалист, а не его локация. Если хочешь работать в гибридном формате, у нас есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, два классных офиса в Новосибирске. А также коворкинги в Нижнем Новгороде, Томске, Астане, Алма-Ате;
- белая зарплата, дополнительные дни отпуска за стаж работы в компании;
- заботимся о здоровье: ДМС и возможность получать онлайн-консультации и терапевта, невролога, психолога и медицинского агента;
- если хочешь делиться своим опытом, мы только за — поможем с выступлениями на конференциях и статьями;
- есть собственный учебный центр: курсы, тренинги и книги для прокачки скиллов.
коллектив
и полезный продукт
в достижении целей
Я — Олеся Квасова. Помогаю соискателям — изучаю резюме и провожу собеседования. Чтобы откликнуться на вакансию, расскажите о себе в форме ниже. Будут вопросы — смело пишите мне на почту.
Не дольше двух недель. Если вы не получили ответ, напишите или позвоните в отдел по работе с персоналом — возможно, ваше письмо не дошло.
Через два-три рабочих дня. Если через три дня ответа нет, напишите или позвоните эйчару — тут уместно проявить инициативу.
Мы даём ответы по всем кандидатурам и любым решениям.
Нет, у всех наших специалистов в работе обычно сразу по несколько вакансий — у них плотный график интервью. Даже если вы придёте лично, вас все равно попросят прислать резюме на электронную почту.
Да, но мы рекомендуем определиться с тем, какая работа интересна вам в первую очередь, и проходить собеседования последовательно.
В среднем — от двух до четырёх. Первая встреча — всегда со специалистом по работе с персоналом. Далее — ещё одно-два интервью с руководителем. Возможны промежуточные встречи с экспертами. Число собеседований зависит от конкретной вакансии.
Позвонить в офис 2ГИС и попросить соединить с отделом персонала. Вам помогут разобраться в ситуации.
В Новосибирске — на левом берегу на площади Маркса в «Сан Сити» и в Академгородке — в одной из башен Технопарка. Работать предстоит там, где работает ваша команда, в описании вакансии обычно указано место работы.
2ГИС даёт полный соцпакет, ДМС с момента прохождения испытательного срока, работу в комфортном современном офисе с комнатами отдыха и кухнями на каждом этаже.
Да, возможен, но нужно будет пройти внутренний конкурс на вакансию.
Как горизонтальный — переход в другие отделы / департаменты, расширение зоны ответственности, так и вертикальный — можно вырасти в руководителя. Для этого в 2ГИС есть стажировки внутри компании, Корпоративный университет и ежегодная оценка персонала.