ОБЯЗАННОСТИ:
- Ведение документооборота Документооборот с клиентами: подготовка документов для клиентов, договор, БЗ, счета, акты, акты сверок, при необходимости согласование документов с юристами. Подписание документов с клиентами.
- Контроль сроков по документам и своевременная пролонгация, сбор доверенностей и всех необходимых документов.
- Ведение необходимой отчетности
- Навыки работы с программой Excel и Google-таблицами: формулы, сводные таблицы.
- Опыт работы с большими массивами данных.
- Системность и структурность в работе. Умение работать с цифрами.
- Внимательность, ответственность, готовность к рутинным задачам/усидчивость, умение договариваться.
- Опыт работы с документами от 1 года.
- График будние дни с 09:00 до 18:00.
- Классный офис на пл. Маркса.
- Белая зарплата, 28 дней отпуска и дополнительные дни отдыха за стаж работы.
- ДМС, льготные программы страхования для членов семьи и корпоративные врачи в штате компании.
- бонусы и корпоративные скидки от партнёров компании 2ГИС (кафе, сад, школа, клининг и др.), специальные условия по ипотеке.
коллектив
офис
белая зарплата
Я — Ольга Данилова. Помогаю соискателям — изучаю резюме и провожу собеседования. Чтобы откликнуться на вакансию, расскажите о себе в форме ниже. Будут вопросы — смело пишите мне на почту.
Не дольше двух недель. Если вы не получили ответ, напишите или позвоните в отдел по работе с персоналом — возможно, ваше письмо не дошло.
Через два-три рабочих дня. Если через три дня ответа нет, напишите или позвоните эйчару — тут уместно проявить инициативу.
Мы даём ответы по всем кандидатурам и любым решениям.
Нет, у всех наших специалистов в работе обычно сразу по несколько вакансий — у них плотный график интервью. Даже если вы придёте лично, вас все равно попросят прислать резюме на электронную почту.
Да, но мы рекомендуем определиться с тем, какая работа интересна вам в первую очередь, и проходить собеседования последовательно.
В среднем — от двух до четырёх. Первая встреча — всегда со специалистом по работе с персоналом. Далее — ещё одно-два интервью с руководителем. Возможны промежуточные встречи с экспертами. Число собеседований зависит от конкретной вакансии.
Позвонить в офис 2ГИС и попросить соединить с отделом персонала. Вам помогут разобраться в ситуации.
В Новосибирске — на левом берегу на площади Маркса в «Сан Сити» и в Академгородке — в одной из башен Технопарка. Работать предстоит там, где работает ваша команда, в описании вакансии обычно указано место работы.
2ГИС даёт полный соцпакет, ДМС с момента прохождения испытательного срока, работу в комфортном современном офисе с комнатами отдыха и кухнями на каждом этаже.
Да, возможен, но нужно будет пройти внутренний конкурс на вакансию.
Как горизонтальный — переход в другие отделы / департаменты, расширение зоны ответственности, так и вертикальный — можно вырасти в руководителя. Для этого в 2ГИС есть стажировки внутри компании, Корпоративный университет и ежегодная оценка персонала.