2ГИС создаёт продукты для ориентирования в городах. Наша цель — облегчить жизнь людей, предоставляя им актуальные и точные данные о транспорте, компаниях, учреждениях и услугах в их городе. Мы помогаем более чем 65 миллионам пользователей каждый месяц находить нужные места и принимать осознанные решения.
Чем предстоит заниматься?
- Отвечать за разработку и стратегическое управление мобильными платформами в 2ГИС.
- Анализировать потребности и поведение пользователей, а также требования рынка для создания инновационных и конкурентоспособных продуктов.
- Разрабатывать долгосрочную стратегию развития мобильных платформ, а также краткосрочные планы для достижения поставленных целей.
- Работать в тесном сотрудничестве с командами разработки, дизайна и маркетинга для обеспечения успешного внедрения новых функций и улучшений.
- Проводить маркетинговые исследования, определять потенциальные рыночные возможности и выстраивать эффективные стратегии продвижения продуктов.
- Анализировать данные о продуктах и метрики производительности для постоянного улучшения пользовательского опыта и достижения бизнес-целей.
Что ждём от кандидата?
- Контекстный опыт работы с конкретными результатами и доказанным продуктовым успехом.
- Понимание мобильных технологий, трендов и особенностей пользовательского опыта.
- Аналитические навыки и способность принимать обоснованные решения на основе данных.
- Отличные коммуникативные и организационные навыки, умение находить общий язык с разными командами.
- Мы ценим сочетание логики, интуиции и опыта.
Что предлагаем
- Участие в развитии продуктов, которые используют миллионы пользователей.
- Работу в хорошей команде.
- Для нас важен специалист, а не его локация. Можно работать удалённо. Если хочешь работать в гибридном формате, у нас есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, два классных офиса в Новосибирске. А также коворкинги в разных городах России.
- Само собой, полностью белая зарплата. Дополнительные дни отпуска за стаж работы в компании.
- Заботимся о здоровье: ДМС и возможность получать онлайн-консультации терапевта, невролога, психолога и медицинского агента.
- Если хочешь делиться своим опытом, мы только за — поможем с выступлениями на конференциях и статьями для Хабра.
- Есть собственный учебный центр: курсы, тренинги и книги для прокачки скиллов.
коллектив
и полезный продукт
в достижении целей
Я — Ольга Доценко. Помогаю соискателям — изучаю резюме и провожу собеседования. Чтобы откликнуться на вакансию, расскажите о себе в форме ниже. Будут вопросы — смело пишите мне на почту.
Не дольше двух недель. Если вы не получили ответ, напишите или позвоните в отдел по работе с персоналом — возможно, ваше письмо не дошло.
Через два-три рабочих дня. Если через три дня ответа нет, напишите или позвоните эйчару — тут уместно проявить инициативу.
Мы даём ответы по всем кандидатурам и любым решениям.
Нет, у всех наших специалистов в работе обычно сразу по несколько вакансий — у них плотный график интервью. Даже если вы придёте лично, вас все равно попросят прислать резюме на электронную почту.
Да, но мы рекомендуем определиться с тем, какая работа интересна вам в первую очередь, и проходить собеседования последовательно.
В среднем — от двух до четырёх. Первая встреча — всегда со специалистом по работе с персоналом. Далее — ещё одно-два интервью с руководителем. Возможны промежуточные встречи с экспертами. Число собеседований зависит от конкретной вакансии.
Позвонить в офис 2ГИС и попросить соединить с отделом персонала. Вам помогут разобраться в ситуации.
В Новосибирске — на левом берегу на площади Маркса в «Сан Сити» и в Академгородке — в одной из башен Технопарка. Работать предстоит там, где работает ваша команда, в описании вакансии обычно указано место работы.
2ГИС даёт полный соцпакет, ДМС с момента прохождения испытательного срока, работу в комфортном современном офисе с комнатами отдыха и кухнями на каждом этаже.
Да, возможен, но нужно будет пройти внутренний конкурс на вакансию.
Как горизонтальный — переход в другие отделы / департаменты, расширение зоны ответственности, так и вертикальный — можно вырасти в руководителя. Для этого в 2ГИС есть стажировки внутри компании, Корпоративный университет и ежегодная оценка персонала.