Компания 2ГИС развивает новое направление телемаркетинга и набирает в свою дружную команду амбициозных и общительных сотрудников без опыта работы!
Если ты активный, коммуникабельный и готов идти только вперёд, скорее давай к нам!За что ты будешь отвечать?
- Проведение телефонных опросов;
- Привлечение клиентов;
- Регистрацию и консультирование клиентов на сайтах-партнерах.
Чего мы ждём от тебя?
- Желания и умения общаться с разными людьми;
- Активности, целеустремлённости и уверенности в себе;
- Ответственности, порядочности и дружелюбности;
- Нацеленности на качественный результат.
Какие условия мы предлагаем?
- Официальное трудоустройство;
- ДМС;
- Оклад + бонусы по результатам работы. Возможность влиять на уровень дохода;
- Возможность профессионального роста;
- Дружную команду;
- Тренинги, обучения, мастер-классы, мозговые штурмы;
- Уютный офис в «Сан-Сити» в пяти минутах от станции метро «Площадь им. К. Маркса»;
- Возможность обедать в корпоративной столовой;
- Чай, кофе, печенье — за счёт компании.
«2ГИС» — международная технологическая компания, которая разрабатывает сервисы для комфортной жизни в городе. Главный продукт компании — городской информационный сервис 2ГИС. Он объединяет справочник организаций и точную карту города. «2ГИС» входит в двадцатку самых дорогих компаний Рунета, по версии Forbes.
перспективы
коллектив
за счет компании
белая зарплата
Я — Анастасия Воронцова. Я помогаю соискателям на пути к 2ГИС — изучаю резюме, общаюсь и подсказываю детали. Если хочешь стать частью нашей команды — заполни форму или присылай резюме на email.
Не дольше двух недель. Если вы не получили ответ, напишите или позвоните в отдел по работе с персоналом — возможно, ваше письмо не дошло.
Через два-три рабочих дня. Если через три дня ответа нет, напишите или позвоните эйчару — тут уместно проявить инициативу.
Мы даём ответы по всем кандидатурам и любым решениям.
Нет, у всех наших специалистов в работе обычно сразу по несколько вакансий — у них плотный график интервью. Даже если вы придёте лично, вас все равно попросят прислать резюме на электронную почту.
Да, но мы рекомендуем определиться с тем, какая работа интересна вам в первую очередь, и проходить собеседования последовательно.
В среднем — от двух до четырёх. Первая встреча — всегда со специалистом по работе с персоналом. Далее — ещё одно-два интервью с руководителем. Возможны промежуточные встречи с экспертами. Число собеседований зависит от конкретной вакансии.
Позвонить в офис 2ГИС и попросить соединить с отделом персонала. Вам помогут разобраться в ситуации.
В Новосибирске — на левом берегу на площади Маркса в «Сан Сити» и в Академгородке — в одной из башен Технопарка. Работать предстоит там, где работает ваша команда, в описании вакансии обычно указано место работы.
2ГИС даёт полный соцпакет, ДМС с момента прохождения испытательного срока, работу в комфортном современном офисе с комнатами отдыха и кухнями на каждом этаже.
Да, возможен, но нужно будет пройти внутренний конкурс на вакансию.
Как горизонтальный — переход в другие отделы / департаменты, расширение зоны ответственности, так и вертикальный — можно вырасти в руководителя. Для этого в 2ГИС есть стажировки внутри компании, Корпоративный университет и ежегодная оценка персонала.