Мы усиливаем команду качества — ищем middle QA-инженера с опытом работы от двух лет в команду iOS.
2ГИС для iOS — сложное офлайн-приложение с 3D-движком карты, справочником, алгоритмами поиска фирм и проезда. Аудитория приложения — 6 млн пользователей, оно стабильно в топе App Store.
Миссия нашей команды максимально проста — обеспечивать работу этого приложения без сбоев на актуальных версиях iOS. Если тоже получаешь удовольствие от такой ответственности, то призываем тебя в нашу команду.
Задачи
Проводить функциональное и регрессионное тестирование, писать тестовую документацию и следить за выпуском фич от начала разработки до постпродакшена.Требования
- знание основных методов тест-дизайна;
- базовые знания SQL;
- опыт работы с Git, Jenkins и в консоли;
- понимание основ клиент-серверного взаимодействия;
- опыт работы c Confluence, Jira и TestTrail;
- умение выстраивать коммуникации и решать конфликты;
- готовность много общаться с другими командами и техподдержкой.
Будет плюсом, если знаешь Objective-C, Swift и понимаешь жизненный цикл приложений на iOS.
Условия
Полностью белая зарплата. Есть ДМС. Офисы в Новосибирске и Академгородке, но можно работать и удалённо. В офисе — столовая и бесплатная парковка. Помогаем с детским садом и школой.Любим тех, кто умеет работать в команде, выполняет задачи в срок и вместе с командой находит лучшие решения. Ждём твоего отклика.
перспективы
коллектив
и полезный продукт
технологии
в достижении целей
Я — Александра Кузьмина. Я помогаю соискателям на пути к 2ГИС — изучаю резюме, общаюсь и подсказываю детали. Если хочешь стать частью нашей команды — заполни форму или присылай резюме на email.
Не дольше двух недель. Если вы не получили ответ, напишите или позвоните в отдел по работе с персоналом — возможно, ваше письмо не дошло.
Через два-три рабочих дня. Если через три дня ответа нет, напишите или позвоните эйчару — тут уместно проявить инициативу.
Мы даём ответы по всем кандидатурам и любым решениям.
Нет, у всех наших специалистов в работе обычно сразу по несколько вакансий — у них плотный график интервью. Даже если вы придёте лично, вас все равно попросят прислать резюме на электронную почту.
Да, но мы рекомендуем определиться с тем, какая работа интересна вам в первую очередь, и проходить собеседования последовательно.
В среднем — от двух до четырёх. Первая встреча — всегда со специалистом по работе с персоналом. Далее — ещё одно-два интервью с руководителем. Возможны промежуточные встречи с экспертами. Число собеседований зависит от конкретной вакансии.
Позвонить в офис 2ГИС и попросить соединить с отделом персонала. Вам помогут разобраться в ситуации.
В Новосибирске — на левом берегу на площади Маркса в «Сан Сити» и в Академгородке — в одной из башен Технопарка. Работать предстоит там, где работает ваша команда, в описании вакансии обычно указано место работы.
2ГИС даёт полный соцпакет, ДМС с момента прохождения испытательного срока, работу в комфортном современном офисе с комнатами отдыха и кухнями на каждом этаже.
Да, возможен, но нужно будет пройти внутренний конкурс на вакансию.
Как горизонтальный — переход в другие отделы / департаменты, расширение зоны ответственности, так и вертикальный — можно вырасти в руководителя. Для этого в 2ГИС есть стажировки внутри компании, Корпоративный университет и ежегодная оценка персонала.