О проекте
Мы развиваем цифровое направление для городов — с фокусом на улучшение взаимодействия между муниципалитетом, инфраструктурой и жителями. Работаем в формате B2G/B2B, интегрируясь в существующие ИТ-ландшафты. Цель — усилить текущие решения, создавая более эффективную и согласованную цифровую среду.
Ключевые задачи
-
Формирование и развитие цифрового решения, ориентированное на реальные потребности муниципалитетов и жителей.
-
Встречи с заказчиками, выявление болей и упаковка их в продуктовые гипотезы.
-
Построение бизнес-архитектуры решений, учитывая масштабируемость, безопасность и совместимость.
-
Координация работы с партнёрами и интеграторами, формирование требований.
-
Работа с существующими продуктами 2ГИС, встраивая их в единую экосистему.
-
Участие в пресейлах, сборе обратной связи, тестировании и запуске пилотных решений.
Что мы ожидаем
-
Опыт в продакт-менеджменте (3+ года), особенно в B2G/B2B, IT, госсекторе или смежных направлениях.
-
Понимание архитектуры цифровых систем: API, интеграции, масштабируемость, микросервисы.
-
Сильный discovery и упаковка бизнес-требований в delivery.
-
Готовность работать в сложных проектах с участием регуляторов и стейкхолдеров.
Желательно
-
Опыт взаимодействия с муниципальными ведомствами, понимание их процессов и вызовов.
-
Знание о трендах цифровизации, ИТ-ландшафте городов, принципах безопасного управления данными.
-
Базовое понимание нормативной среды в сфере госуслуг и цифровых решений.
Что мы предлагаем
-
2ГИС — аккредитованная IT-компания.
-
Для нас важен специалист , а не его локация. Можно работать удалённо. Если хочешь работать в гибридном формате, у нас есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, два классных офиса в Новосибирске. А также коворкинги в других городах.
-
Участие в создании цифровых решений для городов — проекты с реальным влиянием на жизнь миллионов.
-
Заботимся о здоровье: ДМС и возможность получать онлайн-консультации терапевта, невролога, психолога и медицинского агента.
-
Рост внутри компании: смена треков, работа над новыми направлениями, развитие экспертизы.
и полезный продукт
в достижении целей
работа
Я — Ира Москалева. Помогаю соискателям — изучаю резюме и провожу собеседования. Чтобы откликнуться на вакансию, расскажите о себе в форме ниже. Будут вопросы — смело пишите мне на почту.
Не дольше двух недель. Если вы не получили ответ, напишите или позвоните в отдел по работе с персоналом — возможно, ваше письмо не дошло.
Через два-три рабочих дня. Если через три дня ответа нет, напишите или позвоните эйчару — тут уместно проявить инициативу.
Мы даём ответы по всем кандидатурам и любым решениям.
Нет, у всех наших специалистов в работе обычно сразу по несколько вакансий — у них плотный график интервью. Даже если вы придёте лично, вас все равно попросят прислать резюме на электронную почту.
Да, но мы рекомендуем определиться с тем, какая работа интересна вам в первую очередь, и проходить собеседования последовательно.
В среднем — от двух до четырёх. Первая встреча — всегда со специалистом по работе с персоналом. Далее — ещё одно-два интервью с руководителем. Возможны промежуточные встречи с экспертами. Число собеседований зависит от конкретной вакансии.
Позвонить в офис 2ГИС и попросить соединить с отделом персонала. Вам помогут разобраться в ситуации.
В Новосибирске — на левом берегу на площади Маркса в «Сан Сити» и в Академгородке — в одной из башен Технопарка. Работать предстоит там, где работает ваша команда, в описании вакансии обычно указано место работы.
2ГИС даёт полный соцпакет, ДМС с момента прохождения испытательного срока, работу в комфортном современном офисе с комнатами отдыха и кухнями на каждом этаже.
Да, возможен, но нужно будет пройти внутренний конкурс на вакансию.
Как горизонтальный — переход в другие отделы / департаменты, расширение зоны ответственности, так и вертикальный — можно вырасти в руководителя. Для этого в 2ГИС есть стажировки внутри компании, Корпоративный университет и ежегодная оценка персонала.